Перечень должностей размещается на сайте в разделе "Госслужба" в данном подразделе "Конкурсы на включение в кадровый резерв" и в Единой информационной системе управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации в период объявления и проведения конкурса.

Перечень документов, предоставляемых гражданином, изьявившим желание участвовать в конкурсе на включение в кадровый резерв Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации:

  • личное заявление (заявление внешних кандидатов,  заявление внутренних кандидатов);
  • собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с приложением фотографии 

    (2 шт., 

    3х4 матовые без уголка);

  • копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

  • копии документов, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию (заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы)):

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина документы о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

  • заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению (Учетная форма № 001 ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 г. № 984н);
  • копию документа воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу (соответствующий оригинал документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
  • иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации;
  • согласие на обработку персональных данных;
  • резюме кандидата.

Номер телефона и адрес электронной почты, по которым можно получить информацию по вопросу замещения вакантных должностей в Министерстве: (495) 926-99-01 доб. 10-47, SannikovaAA@rosmintrud.ru (Санникова Анна Александровна), доб. 10-42, AntonovaON@rosmintrud.ru (Антонова Ольга Николаевна)