Сегодня в Доме Правительства Российской Федерации состоялось подписание Программы сотрудничества между Российской Федерацией и Международной организацией труда на 2017-2020 годы. Свои подписи под документом поставили Министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин, Председатель ФНПР Михаил Шмаков, Президент РСПП Александр Шохин и Гендиректор МОТ Гай Райдер.

Российская Федерация следует стандартам Международной организации труда в области труда и социального обеспечения. По числу ратифицированных конвенций среди 187 стран Российская Федерация занимает 27 место. Нашей страной ратифицировано 74 конвенции.

Настоящая Программа сотрудничества является продолжением предшествующих программ и построена с учетом новых социально-экономических реалий в процессе консультативного диалога между российскими социальными партнерами и Группой технической поддержки по вопросам достойного труда и Бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии.

Основная цель программы – содействие дальнейшему развитию социально-трудовых отношений в Российской Федерации в направлении достижения и реализации принципов достойного труда путем концентрации усилий в таких областях, как расширение занятости, социальная защита, социальное обеспечение, условия и охрана труда, международные трудовые нормы и основополагающие принципы и права в сфере труда, социальный диалог.

В процессе консультаций трехсторонними партнерами были согласованы и сформулированы следующие основные приоритеты сотрудничества между Российской Федерацией и МОТ на 2017 – 2020 годы:

  • Расширение возможностей занятости и повышение производительности труда
  • Обеспечение соблюдения норм на рабочих местах и достойных условий труда
  • Сотрудничество в области социального страхования и пенсионного обеспечения
  • Продвижение международных трудовых норм, укрепление социального диалога.

С целью реализации новой программы сотрудничества с участием социальных партнеров будет выработан план мероприятий, в котором будут определены не только мероприятия и сроки их выполнения, но и конкретные индикаторы для измерения результатов.

Справочно:

Программа сотрудничества на 2013-2016 годы выполнена в полном объеме. В результате плодотворной работы МОТ и партнеров были достигнуты существенные результаты по ряду ключевых направлений, в том числе:

  • ратификация пяти конвенций МОТ (в том числе об оплачиваемых учебных отпусках; о безопасности и гигиене труда и др.). В настоящее время в Госдуме проходит рассмотрение законопроект о ратификации Конвенции о профилактике и контроле профессиональных рисков, вызываемых канцерогенными веществами и агентами (№ 139);
  • модернизация законодательной базы в сфере охраны труда, внедрение системы управления охраной труда/или регулирование условий труда, основанной на достоверной оценке условий труда и опасностей на рабочих местах;
  • укрепление потенциала социальных партнеров через проведение обучающих программ, семинаров, круглых столов и другие результаты и др.